أتمتة التوظيف الكاملة
من تحليل السيرة الذاتية إلى جدولة المقابلات - أتمت كل خطوة في عملية التوظيف
تحليل السير الذاتية الذكي
ابنِ قواعد بيانات المواهب القابلة للبحث من أي تنسيق سيرة ذاتية مع استخراج وتصنيف ذكي للمهارات.
- معالجة السير الذاتية متعددة التنسيقات
- استخراج وتصنيف المهارات
- تصنيف الخبرة
- التحقق من التعليم
- قاعدة بيانات المواهب القابلة للبحث
مطابقة المرشحين بالذكاء الاصطناعي
طابق متطلبات الوظيفة مع ملفات المرشحين فوراً باستخدام خوارزميات ذكاء اصطناعي متقدمة للتطابق المثالي.
- مطابقة وظيفية ذكية
- تسجيل توافق المهارات
- تحليل ملاءمة الخبرة
- تقييم التوافق الثقافي
- ترتيب تلقائي للمرشحين
أتمتة المقابلات
سهّل الجدولة مع مزامنة التقويم، تذكيرات تلقائية، وإدارة سلسة لإعادة الجدولة.
- تكامل التقويم
- جدولة تلقائية
- تذكيرات المقابلات
- معالجة إعادة الجدولة
- دعم المناطق الزمنية المتعددة
ذكاء التوظيف الذكي
الفحص التلقائي
اختبارات التأهيل المسبق
تقييمات مدعومة بالذكاء الاصطناعي لتأهيل المرشحين مسبقاً بناءً على متطلبات الوظيفة
التحقق من المهارات
اختبار المهارات التقنية التلقائي والتحقق من الشهادات
تحليل التوافق الثقافي
تقييم توافق المرشح مع قيم الشركة وديناميكيات الفريق
تجربة المرشح
تواصل شخصي
تحديثات تلقائية وشخصية طوال رحلة التوظيف
بوابة الخدمة الذاتية
السماح للمرشحين بجدولة المقابلات وتتبع حالة التقديم
أتمتة التعليقات
جمع تلقائي للتعليقات واستطلاعات رضا المرشحين
حوّل نتائج التوظيف
حاسبة العائد على الاستثمار
تنفق شركة متوسطة الحجم عادةً 40 ساعة لكل توظيف على الفحص والجدولة اليدوية. مع 10 توظيفات شهرياً، هذا يعني 400 ساعة من وقت الموارد البشرية - بتكلفة تزيد عن 2,400 ريال عماني شهرياً.
لماذا تختار أتمتة الموارد البشرية سافا
خبرة سوق دول الخليج
فهم ممارسات التوظيف المحلية ومتطلبات التأشيرات والتوافق الثقافي
معالجة ثنائية اللغة
معالجة السير الذاتية العربية والإنجليزية بدقة متساوية وفهم ثقافي
جاهز للامتثال
امتثال مدمج لقوانين العمل ولوائح التوظيف في دول الخليج
تكامل أنظمة الموارد البشرية
تكامل سلس مع أنظمة الموارد البشرية الشائعة ومنصات الرواتب
محسّن للموبايل
تجربة موبايل كاملة الوظائف للمرشحين وفرق الموارد البشرية
دعم محلي
متخصصون مخصصون لأتمتة الموارد البشرية في مسقط للدعم الشخصي